Directie

De leiding van de Stichting

De dagelijkse leiding en de ontwikkeling van de Stichting is door het bestuur in handen gegeven van de algemeen directeur. Hij heeft hiervoor de voledige volmacht. Samen met de directeur onderwijs&personeel vormt hij de algemene directie. Dit directieteam wordt ondersteund door een staf bestaande uit de directiesecretaresse, de projectleider huisvesting, de netwerkbeheerder en de onderhoudsmedewerker. Voor het personeels- en financieel beleid worden directeuren en algmene direcie ondersteund voor de financiële en personeelsafdeling.

De Algemeen directeur is in het algemeen verantwoordelijk voor het 'reilen en zeilen' van de Stichting. Naast de specifieke verantwoordelijkheid voor het facilitair en financieel beleid, communicatie/PR en de bewaking van de identiteit, adviseert hij het algemeen bestuur. Ook voert hij regelmatig overleg met de GMR en is hij voorzitter van het maandelijks directieoverleg.
De directeur Onderwijs&Personeel is verantwoordelijk voor het onderwijskundig- en personeelsbeleid. Regelmatig overlegt hij hierover met de directeuren.

De leiding van de school

Iedere school van PCOAZ wordt geleid door een directeur. Deze werkt samen in een managementteam, bestaande uit de directeur en twee bouwleiders. Regelmatig wordt overlegd met deskundigen als de intern begeleider, de i-coach en de coördinerend protijkbegeleider.

De schooldirecteur
De directeur is de leider van de school. Samen met het managementteam leidt, stimuleert en enthousiasmeert hij/zij de leerkrachten. Van de directeur wordt ook verwacht dat hij/zij de koers uitzet en de geplande schoolontwikkeling op koers houdt, borgt en controleert. Daarom investeert het bestuur in de directeuren. Dit gebeurt door scholing, begeleiding en coaching. Al onze directeuren zijn in het bezit van het diploma 'schoolleider primair onderwijs'. Om te laten zien dat zij trots zijn op hun vak en hun functie, zijn zij ingeschreven in het 'Register Directeur Onderwijs' (RDO), een register van de beroepsgroep directeuren die zich conformeert aan de beroepsstandaard. Het zijn vakmensen, die het kwaliteitskeurmerk 'RDO' met trots voeren en daarmee het imago van het beroep een ander aanzien geven.

Zie voor de leden van de directie de pagina 'directieleden'.

---

Overleg en samenwerking
Maandelijks komen de directeuren o.l.v. de algemene directie een dagdeel bijeen voor het bespreken van gezamenlijk beleid en de wijze waarop dit beleid uitgevoerd kan worden. Daarnaast werken de directeuren samen in projectgroepen ter advisering van het directieoverleg. Onderling zijn afspraken gemaakt over het delen van kennis en ondersteuning.
Eenmaal per jaar is er een studietweedaagse om beleidsonderwerpen met elkaar door te nemen. Daarnaast is er jaarlijks een tweetal thematische studiedagen.

[Om terug te keren naar de overzichtspagina 'onze organisatie']